Personalbuch 2023

Das Jahrbuch für Personal-Profis

Arbeitsrechtliche Maßnahmen haben oft auch erhebliche lohnsteuerliche und sozialversicherungsrechtliche Auswirkungen. Nur wer alle Aspekte berücksichtigt, löst seine personal­rechtlichen Fragen richtig.

Das jährlich neu erscheinende Personalbuch ist aufgebaut wie ein Lexikon. Es enthält über 400 Stichworte aus der betrieblichen Praxis und liefert zu jedem Stichwort die richtige Antwort - jeweils aus arbeitsrechtlicher, lohnsteuerrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Sicht. Dieses Konzept sorgt für die umfassende, rasche und befriedigende Problemlösung in allen Fragen des Personalrechts. Ein ausführliches Stichwortregister erschließt das Werk über die Hauptstichworte hinaus.

Im Preis enthalten ist der Zugriff auf die Online-Version des Küttner. Nutzen Sie damit, wo und wann Sie wollen:

• den kompletten Küttner
• die zitierte Rechtsprechung im Volltext
• sämtliche zitierten Gesetze, Verordnungen und Verwaltungsanweisungen
• zusätzlich Musterformulare zum Personalrecht wie z. B. Arbeitsverträge, Abfindungsverein­barungen, Sozialplan

Dreimal jährlich, zum 1.7.2022, 1.10.2022 sowie 1.1.2023, wird die Online-Version des Küttner über zusätzliche Anmerkungen aktualisiert. Der Online-Zugang ist bis zum 30.05.2024 nutzbar. Dann erscheint das neue Personalbuch 2024 mit neuem Freischaltcode.

Alle Stichworte wurden auf den Rechtsstand 1. Januar 2023 aktualisiert und neue Stichworte wie zB. Mobiles Arbeiten, Geschäftsgeheimnis und Bürgergeld aufgenommen. Neue Themen wurden in die bestehenden Stichworte eingearbeitet.

Die Ausgabe 2023 berücksichtigt unter anderem die Neuregelungen bei Auslandstätigkeit und Entsendung, die ab 1.8.2022 für neu eingestellte Arbeitsnehmerinnen und Arbeitnehmer geltenden Änderungen im Nachweisgesetz, im Teilzeit- und Befristungsgesetz und im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz. Weitere Änderungen beim Mindestlohn, der kurzfristigen Beschäftigung sowie Minijobs und Mindestausbildungsvergütung sind ebenso bereits berücksichtigt wie Neuregelungen bei der Betrieblichen Altersversorgung, Erhöhung der Freigrenzen bei Sachbezügen, Verfahren der elektronischen Krankmeldung, Corona-Sonderregelungen wie Ausweitung des Kurzarbeitergeldes auf Leiharbeitnehmer, steuerfreie Sonderzahlungen anlässlich der Corona Pandemie, Gewährung eines einmaligen Heizkostenzuschusses, neue Pfändungsfreigrenzen 2022, die neue Rechtsprechung des EuGH zum Urlaubsrecht und vieles mehr. Alles abgehandelt im arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichem Kontext.

Ihre Vorteile:

• über 400 Stichworte aus der betrieblichen Personalpraxis
• umfassende und vernetzte Darstellung der Stichworte aus arbeitsrechtlicher, lohnsteuerrechtlicher und sozialversicherungsrechtlicher Sicht
• ausführliches Stichwortverzeichnis für die schnelle und exakte Suche
• alles auch online mit der im Buch zitierten Rechtsprechung, Verwaltung, Gesetzgebung im Volltext abrufbar
• zusätzlich in der Online-Version: Vertragsmuster und Formulare und unterjährige Aktualisierungen zum 1.7.2023, 1.10.2023 und 1.1.2024

Diesem Produkt sind folgende ISBN bzw. Artikelnummern zugeordnet: