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Beschreibung
Wenn unterschiedliche Interessen aufeinanderstoßen, ist Konfliktpotenzial vorhanden. Dies gilt umso mehr, wenn es um viel Kapital oder gar das eigene Vermögen geht.
Dieses Fachbuch liefert hilfreiches Orientierungs- und Entscheidungswissen zur Vermeidung und zur Austragung von Gesellschafterstreitigkeiten. Mit diesem Know-how gelingt es, das Konfliktpotenzial in Unternehmen zu reduzieren bzw. zu klären - sowohl im Vorfeld als auch bei bereits vorliegenden Spannungen.
Aus dem Inhalt
- Konfliktprävention vor der Gründung von Gesellschaften
- Das ist bei der Gründung zu beachten
- Konfliktvermeidungsstrategien
- Konfliktbehandlung nach Streitausbruch
- Sonderfälle: Familienunternehmen, freie Berufe, Start-Ups und Venture Capital, PPP-Projekte und Joint-Ventures in Konzernstrukturen
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Artikelnummern
Diesem Produkt sind folgende ISBN bzw. Artikelnummern zugeordnet:
| ISBN-13: |
978-3-648-11764-4 978-3648117644 |
|---|---|
| EAN-13: | 9783648117644 |
